Personalplanung in China

Eine sorgfältiges Recruiting ist eine grundlegende Voraussetzung Ihres geschäftlichen Erfolgs in China. Ihr Personal wird entscheidend sein für die Chemie zwischen Ihrer chinesischen Zweigestelle und Ihrem Hauptsitz in Europa.

SINIS verfügt über namhafte Kontakten zu qualifizierten Führungskräfte, Finanzexperten und technischen Fachkräften, die entweder als Chinesen im Westen studiert haben oder als Europäer über Chinesischkenntnisse verfügen. Unserer Meinung nach eine ausgezeichnete Basis für eine funktionierende interkulturelle Zusammenarbeit.

Für eine Suche geeigneter Fachkräfte kalkulieren wir ca. 4 - 6 Wochen.

Beispiele unserer Arbeit

SINIS unterstützte eine mittelständische Automobiltechnikfirma aus Baden-Würtemberg bei einer Anstellung von Personal in Shanghai. Mit unserer Unterstützung engagierte die Firma chinesische Ingenieure für Automobiltechnik, die neben Englisch auch Deutschkenntnisse an der Universität erworben haben.

SINIS verfügt über Kontakte zu Schlüsselstellen der Universität Peking und der Universität Shanghai, zwei namhaften Schmieden für High Potentials.